ФЕДЕРАЦИЯ ПРОФСОЮЗОВ РЕСПУБЛИКИ КОМИ

Вместе мы сила!


Хочешь скидки - закажи карту

Карта "Просоюзный ПЛЮС"

 

Схема проезда

Мы вконтактеТут представлена полная информация по картам, их получению и участнакам партнерам. 

 

ЗАКОН О РЕСПУБЛИКАНСКОЙ ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО - ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ

(Принят Государственным Советом Республики Коми

18 декабря 2002 года)

 

Настоящий Закон определяет правовую основу формирования и деятельности Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально - трудовых отношений (далее - Комиссия).

Статья 1. Состав и правовая основа деятельности Комиссии

1. Комиссия состоит из представителей Федерации профсоюзов Республики Коми, Союза промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Коми, Правительства Республики Коми, которые образуют соответствующие стороны Комиссии (далее - Стороны).

2. Правовую основу деятельности Комиссии составляют Конституция Российской Федерации, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Конституция Республики Коми, настоящий Закон, другие законы Республики Коми, иные нормативные правовые акты Республики Коми.

Статья 2. Принципы и порядок формирования Комиссии

1. Комиссия формируется на основе принципов:

1) добровольности участия Сторон в деятельности Комиссии;

2) полномочности Сторон;

3) самостоятельности и независимости Сторон при определении персонального состава своих представителей в Комиссии.

2. Представительство Федерации профсоюзов Республики Коми, Союза промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Коми, Правительства Республики Коми в составе Сторон Комиссии определяется каждым из них самостоятельно.

3. Утверждение и замена представителей Федерации профсоюзов Республики Коми и Союза промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Коми в Комиссии производятся в соответствии с решениями органов указанных объединений, утверждение и замена представителей Правительства Республики Коми - в соответствии с решениями Правительства Республики Коми.

4. Представители Сторон являются членами Комиссии. Количество членов Комиссии от каждой из Сторон не может превышать 6 человек.

Статья 3. Основные цели и задачи Комиссии

1. Основными целями Комиссии являются регулирование социально - трудовых отношений и согласование социально - экономических интересов Сторон.

2. Основными задачами Комиссии являются:

1) ведение коллективных переговоров и подготовка проекта регионального соглашения между Федерацией профсоюзов Республики Коми, Союзом промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Коми и Правительством Республики Коми (далее - региональное соглашение), организация контроля за его выполнением;

2) содействие договорному регулированию социально - трудовых отношений на республиканском уровне;

3) проведение консультаций по вопросам, связанным с разработкой проектов законов, иных нормативных правовых актов в области социально - трудовых отношений, в том числе федеральных и республиканских программ в сфере труда, занятости населения, миграции рабочей силы и социального обеспечения;

4) согласование позиций Сторон по основным направлениям социальной политики Республики Коми;

5) рассмотрение по инициативе Сторон вопросов, возникающих в ходе выполнения регионального соглашения;

6) распространение опыта социального партнерства, информирование отраслевых (межотраслевых) и иных комиссий по регулированию социально - трудовых отношений о деятельности Комиссии;

7) развитие связей Комиссии с иными трехсторонними комиссиями по регулированию социально - трудовых отношений различных уровней, с организациями в интересах совершенствования системы социального партнерства в Республике Коми, создания эффективных механизмов регулирования социально - трудовых и связанных с ними экономических отношений.

Статья 4. Основные права Комиссии

1. Комиссия вправе:

1) проводить с органами государственной власти Республики Коми в согласованном с ними порядке консультации по вопросам, связанным с разработкой и реализацией социально - экономической политики;

2) разрабатывать и вносить в установленном порядке предложения о принятии законов Республики Коми и иных нормативных правовых актов Республики Коми в области социально - трудовых отношений;

3) согласовывать интересы сторон при разработке проекта регионального соглашения, реализации указанного соглашения, выполнении решений Комиссии;

4) осуществлять организацию контроля за выполнением регионального соглашения, в том числе плана мероприятий по его реализации;

5) запрашивать в установленном порядке у органов государственной власти Республики Коми, органов местного самоуправления, работодателей и (или) профессиональных союзов информацию о заключаемых и заключенных соглашениях, регулирующих социально - трудовые отношения, и коллективных договорах в целях выработки рекомендаций Комиссии по развитию коллективно - договорного регулирования социально - трудовых отношений, организации деятельности отраслевых (межотраслевых) и иных комиссий по регулированию социально - трудовых отношений;

6) осуществлять контроль за выполнением своих решений;

7) запрашивать и получать в установленном порядке от органов исполнительной власти Республики Коми и органов местного самоуправления информацию о социально - экономическом положении в Республике Коми и муниципальных образованиях, необходимую для ведения коллективных переговоров и подготовки проекта регионального соглашения, организации контроля за выполнением указанного соглашения, нормативные правовые акты Республики Коми, а также проекты законов Республики Коми и иных нормативных правовых актов Республики Коми в области социально - трудовых отношений;

8) принимать по согласованию с Правительством Республики Коми участие в подготовке разрабатываемых им проектов законов Республики Коми и иных нормативных правовых актов Республики Коми в области социально - трудовых отношений, а по согласованию с комитетами и комиссиями Государственного Совета Республики Коми - участие в предварительном рассмотрении ими законопроектов;

9) принимать по согласованию с Федерацией профсоюзов Республики Коми, Союзом промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Коми и органами государственной власти Республики Коми участие в проводимых указанными объединениями и органами заседаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с регулированием социально - трудовых отношений;

10) приглашать для участия в своей деятельности представителей Федерации профсоюзов Республики Коми, Союза промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Коми, органов государственной власти Республики Коми и органов местного самоуправления, не являющихся членами Комиссии, а также ученых и специалистов, представителей других организаций;

11) создавать рабочие группы с привлечением в установленном порядке по согласованию ученых и специалистов;

12) принимать участие в проведении республиканских и отраслевых совещаний, конференций, семинаров по вопросам социально - трудовых отношений и социального партнерства в согласованном с организаторами указанных мероприятий порядке;

13) рассматривать проблемы, связанные с конфликтными ситуациями в сфере социально - трудовых отношений на территории Республики Коми, вырабатывать предложения по решению этих проблем и направлять выработанные предложения в установленном порядке на рассмотрение Правительства Республики Коми.

2. Комиссия разрабатывает и утверждает регламент Комиссии, определяет порядок подготовки проекта и заключения регионального соглашения.

Статья 5. Порядок принятия решения Комиссии

1. Решение Комиссии считается принятым, если за него проголосовали все три Стороны.

2. Порядок принятия решения каждой Стороной определяется регламентом Комиссии.

3. Члены Комиссии, не согласные с принятым решением, вправе требовать занесения их особого мнения в протокол заседания Комиссии.

 

Статья 6. Координатор Комиссии

1. Координатор Комиссии назначается Главой Республики Коми. Координатор Комиссии не является членом Комиссии.

2. Координатор Комиссии:

1) организует деятельность Комиссии, председательствует на ее заседаниях;

2) утверждает состав рабочих групп;

3) оказывает содействие в согласовании позиций Сторон;

4) подписывает регламент Комиссии, планы работы, решения и протокол заседания Комиссии;

5) руководит работой секретаря Комиссии;

6) запрашивает в установленном порядке у органов государственной власти Республики Коми и органов местного самоуправления информацию о заключаемых и заключенных соглашениях, регулирующих социально - трудовые отношения, и коллективных договорах в целях выработки рекомендаций Комиссии по развитию коллективно - договорного регулирования социально - трудовых отношений, организации деятельности отраслевых (межотраслевых) и иных комиссий по регулированию социально - трудовых отношений;

7) приглашает для участия в работе Комиссии в установленном порядке по согласованию представителей республиканских объединений профессиональных союзов, республиканских объединений работодателей, органов государственной власти Республики Коми и органов местного самоуправления, а также ученых и специалистов, представителей других организаций;

8) направляет в установленном порядке по согласованию со Сторонами и органами местного самоуправления членов Комиссии для участия в проводимых Сторонами и органами заседаниях по вопросам, связанным с регулированием социально - трудовых отношений;

9) проводит в пределах своей компетенции в период между заседаниями Комиссии консультации с координаторами Сторон по вопросам, требующим принятия оперативных решений;

10) информирует Главу Республики Коми и Правительство Республики Коми о деятельности Комиссии;

11) информирует Комиссию о мерах, принимаемых Главой Республики Коми и Правительством Республики Коми в области социально - трудовых отношений.

3. Координатор Комиссии не вмешивается в деятельность Сторон и не принимает участия в голосовании.

Статья 7. Координаторы Сторон

1. Деятельность каждой из Сторон организует координатор Стороны, а в случае отсутствия координатора - его заместитель.

2. Координаторы Сторон, представляющих Федерацию профсоюзов Республики Коми и Союз промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Коми, и их заместители избираются указанными Сторонами.

3. Координатор Стороны, представляющей Правительство Республики Коми, и его заместитель назначаются Правительством Республики Коми.

4. Координатор (его заместитель) каждой из Сторон по ее поручению вносит координатору Комиссии предложения по проектам планов работы Комиссии, повесткам ее заседаний, персональному составу представителей Стороны в рабочих группах, информирует Комиссию об изменениях персонального состава Стороны, организует совещания представителей Стороны в целях уточнения их позиций по вопросам, внесенным на рассмотрение Комиссии.

5. Координатор каждой из Сторон по ее поручению вправе вносить координатору Комиссии предложение о проведении внеочередного заседания Комиссии. В этом случае координатор Комиссии обязан созвать заседание Комиссии в течение двух недель со дня поступления указанного предложения.

6. Координатор каждой из Сторон приглашает для участия в работе Комиссии в установленном порядке по согласованию соответственно представителей Федерации профсоюзов Республики Коми, Союза промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Коми, органов государственной власти Республики Коми и органов местного самоуправления, не являющихся членами Комиссии, а также ученых и специалистов, представителей других организаций.

Статья 8. Член Комиссии

1. Права и обязанности члена Комиссии определяются регламентом Комиссии.

2. В своей работе члены Комиссии руководствуются Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Конституцией Республики Коми, настоящим Законом, другими законами Республики Коми, иными нормативными правовыми актами Республики Коми, а также регламентом Комиссии.

Статья 9. Обеспечение деятельности Комиссии

1. Материально - техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляется в порядке, установленном Правительством Республики Коми.

2. Для организационного обеспечения деятельности Комиссии Правительством Республики Коми назначается секретарь Комиссии.

3. Секретарь Комиссии осуществляет свою деятельность в соответствии с решениями Комиссии и поручениями координатора Комиссии.

Статья 10. Вступление в силу настоящего Закона

Настоящий Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.

Главе Республики Коми и Правительству Республики Коми привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим Законом в течение трех месяцев со дня вступления его в силу.

 

Регламент

 Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию

социально-трудовых отношений

(Утвержден  на заседании Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений 28 августа  2007 года, протокол № 3)

 

I. Общие положения

1. Настоящий Регламент в соответствии с Законом Республики Коми от 30 декабря 2002 года № 123-РЗ «О Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений»  (далее – Комиссия) устанавливает порядок деятельности Комиссии, в том числе  порядок организации и ведения заседаний, порядок рассмотрения  проектов законодательных и иных нормативных правовых  актов, программ социально-экономического развития, других актов  в сфере труда.

2. Комиссия действует на постоянной  основе, в соответствии с планом работы, который  утверждается ее Координатором.

3. Заседания комиссии проводятся не реже одного раза в квартал. По предложению одной из Сторон Комиссии проводятся внеочередные заседания.

 

II. Права Комиссии

4. Комиссия для выполнения возложенных на нее задач имеет право запрашивать и получать от:

1) органов государственной власти Республики Коми, органов местного самоуправления, работодателей, профессиональных союзов информацию о заключаемых и заключенных соглашениях, регулирующих социально-трудовые отношения,  и коллективных договорах (с периодичностью один раз в год);

2) органов исполнительной власти Республики Коми и органов местного самоуправления:

-  информацию о социально-экономическом положении в Республике Коми и муниципальных образованиях, необходимую для ведения коллективных переговоров и подготовки проекта регионального соглашения по социально-экономическим вопросам между Правительством Республики Коми, Федерацией профсоюзов Республики Коми и Союзом промышленников, предпринимателей и работодателей Республики Коми (с периодичностью один раз в три года), организации контроля за выполнением указанного соглашения (с периодичностью два раза в год);

- проекты законодательных и иных нормативных правовых актов, программ социально-экономического развития, других актов  в сфере труда  (по мере разработки).

 

III. Порядок рассмотрения вопросов, в том числе проектов  законодательных актов и иных нормативных правовых актов, программ социально-экономического развития, других актов в сфере труда на заседаниях Комиссии

5. Вопросы, выносимые на заседание Комиссии, могут рассматриваться как в соответствии с планом работы Комиссии, так и внепланово, в том числе с учетом внеочередных созывов.

6. По поручению Координатора Комиссии   ответственные за подготовку материалов по  вопросам повестки заседания Комиссии направляют секретарю Комиссии не позднее, чем за 20 дней до заседания:  информацию по рассматриваемому вопросу, проект решения Комиссии, список лиц, приглашаемых на ее заседание.

7. Повестка дня заседания Комиссии, подписанная Координатором Комиссии и материалы  по повестке дня направляются Координаторам Сторон, членам Комиссии не позднее, чем за 7 календарных дней до планового заседания Комиссии.

При проведении внеочередных заседаний Комиссии повестка дня и материалы направляются не позднее чем за 3 рабочих дня до заседания Комиссии.

8. Комиссия принимает свое решение открытым голосованием. Заседание Комиссии  правомочно, если на нем присутствуют более половины ее членов. В случае отсутствия члена Комиссии на заседании, он имеет право представить свое мнение по рассматриваемым вопросам в письменной форме.

9. При обсуждении на заседаниях Комиссии проектов  законодательных  и иных нормативных правовых актов, программ социально-экономического развития, других актов  в сфере труда руководители органов исполнительной власти Республики Коми, инициирующих проект,  направляют секретарю Комиссии  пакет документов, необходимых  для его рассмотрения: пояснительную записку, документы, обосновывающие необходимость разработки и принятия соответствующего проекта, финансово-экономическое обоснование расходов, возникающих в результате принятия нормативного правового акта, другие материалы.

В сопроводительном письме к проекту правового акта Республики Коми должно быть указано, что проект направляется для рассмотрения на заседании Комиссии.

10. Комиссия рассматривает и принимает решения  по  представленным  проектам законодательных  и иных нормативных правовых актов, программ социально-экономического развития, других актов  органов исполнительной власти в сфере труда.

11. Проекты законодательных  и иных нормативных правовых актов Республики Коми, программ социально-экономического развития, других актов  в сфере труда могут быть  рассмотрены путем опроса Координаторов Сторон Комиссии.

В этом случае, секретарь Комиссии направляет представленные ему проекты законодательных  и иных нормативных правовых актов, программ социально-экономического развития, других актов  в сфере труда Координаторам Сторон с листом согласования, которые в течение 3 рабочих дней  со дня получения проекта направляют свое решение секретарю  для оформления протокола.

Секретарь в течение 5 рабочих дней со дня получения проекта направляет инициатору проекта протокол.

 

IV.  Порядок принятия  решения Комиссии

и контроля за их исполнением

12. Стороны принимают решение самостоятельно.

13. После принятия Комиссией проекта решения за основу обсуждаются и ставятся на голосование, в порядке поступления, поправки к проекту. Поправки принципиального характера вносятся, как правило, в письменном виде.

14. Решение считается принятым, если за него проголосовало большинство присутствующих на заседании членов Комиссии.

15. Решение Комиссии оформляется протоколом в течение 5 рабочих дней после заседания.

16. Контроль  за выполнением решений Комиссии возлагается на Комиссию.

17. Ответственные за выполнение решений Комиссии направляют информацию в письменном виде по исполнению  поручений в сроки, установленные  протоколом заседания Комиссии секретарю Комиссии, который информирует Комиссию о содержании данной информации на очередном заседании.

 

V. Права и обязанности членов  Комиссии

18. Члены Комиссии:

1)  участвуют в заседаниях Комиссии и рабочих групп;

2) вносят предложения Координаторам своей Стороны по плану работы Комиссии, повесткам заседаний Комиссии и порядку обсуждения вопросов, в том числе по проектам законодательных  и иных нормативных правовых актов, программ социально-экономического развития, других актов  в сфере труда, составу приглашенных, участвуют в подготовке материалов к заседаниям комиссии и проектов решений Комиссии;

3) информируют представляемые ими объединения профсоюзов, работодателей, органы исполнительной власти о деятельности Комиссии, ходе выполнения Регионального соглашения между Правительством Республики Коми, Федерацией профсоюзов Республики Коми и Союзом промышленников, предпринимателей работодателей Республики Коми по социально-экономическим вопросам;

4) участвуют в контроле за реализацией решений Комиссии;

5) несут персональную ответственность перед органом, уполномочившим его представлять интересы в Комиссии.

 

VI. Обеспечение деятельности Комиссии

19. Организационно-техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляет Министерство экономического развития Республики Коми.

20. Организационное обеспечение деятельности Комиссии  в соответствии с решениями Комиссии и поручениями Координатора Комиссии осуществляет секретарь Комиссии.

Секретарь Комиссии:

1) обеспечивает подготовку планов работы Комиссии,  составляет повестки заседаний Комиссии, организует подготовку материалов к заседаниям Комиссии и проектов решений Комиссии;

2) информирует членов Комиссии о месте, времени проведения и повестке очередного заседания Комиссии, обеспечивает их необходимыми   справочно-информационными материалами;

3) оформляет протоколы заседаний Комиссии.

4) докладывает  о ходе выполнения принятых решений и утвержденных планов работы.

21. Заседания Комиссии проводятся в помещениях, предоставляемых Правительством Республики Коми.

           

VII. Рабочие группы Комиссии

22. Решением Комиссии по предложениям Сторон из числа ее членов образуются рабочие группы при:

1) разработке Регионального соглашения по социально-экономическим вопросам  между Правительством Республики Коми, Федерацией профсоюзов Республики Коми и Союзом промышленников, предпринимателей работодателей Республики Коми;

2) проведении консультаций;

3) по другим вопросам. 

23. Состав рабочих групп утверждается Координатором Комиссии.

При необходимости для участия в работе рабочих групп могут быть привлечены представители республиканских органов власти, объединений профсоюзов, работодателей, ученых и специалистов, не являющихся членами Комиссии.

24. Заседания рабочей группы Комиссии проводятся в соответствии с поручениями и решениями Комиссии и оформляются протоколом, который подписывается руководителем рабочей группы.

25. Протокол  рабочей группы направляется руководителем рабочей группы в Комиссию не позднее 3  рабочих  дней после даты заседания.

 

Состав Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

(распоряжение Главы Республики Коми от 23 марта 2011 года №109-р

«О Тукмакове В.А.»)

(распоряжение Правительства Республики Коми от 4 июля 2002 года №197-р

(в ред.от 23 марта 2011 года №83-р «Об утверждении состава представителей Правительства Республики Коми в Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений»)

(статья 2 Закона Республики Коми от 30 декабря 2002 года №123-РЗ «О республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений»: «Утверждение и замена представителей Федерации профсоюзов Республики Коми и Союза промышленников, предпринимателей и работодателей Республики Коми в Комиссии производятся в соответствии с решениями органов указанных объединений»)

(постановление Совета Федерации профсоюзов Республики Коми от 8 апреля 2011 года №1-9)

(письма Союза промышленников, предпринимателей и работодателей Республики Коми от 25 апреля 2012 года №50, от 1 ноября 2008 года №180)

 

Тукмаков В.А.

 

-

Заместитель Главы Республики Коми – министр финансов Республики Коми (координатор комиссии)

Вишневский Ю.Л.

 

-

Заместитель министра экономического развития Республики Коми – начальник Управления труда (координатор стороны, представляющей Правительство

Республики Коми)

Лукашенко Д.Б.

 

-

Председатель Федерации профсоюзов Республики Коми (координатор стороны, представляющей Федерацию профсоюзов Республики Коми)

Бажуков М.А.

 

-

Вице-президент, исполнительный директор Союза промышленников, предпринимателей и работодателей Республики Коми (координатор стороны, представляющей Союз промышленников, предпринимателей и работодателей Республики Коми)

Гарезина И.Г.

-

Заместитель министра финансов Республики Коми

Исаченко О.А

 

-

Первый заместитель руководителя службы Республики Коми по тарифам

Лучшев А.В.

 

-

Заместитель министра архитектуры, строительства и
коммунального хозяйства Республики Коми

Селянкин А.Н.

 

-

Начальник Управления экономического анализа и инвестиций министерства развития промышленности и транспорта Республики Коми 

Шуктомова О.Б.

 

-

Первый заместитель руководитель Агентства Республики Коми по социальному развитию

Панюкова Л.Г.

 

-

Начальник отдела трудовых отношений и социального партнерства Министерства экономического развития Республики Коми (секретарь комиссии без права голоса)

 

Витер Л.В.

 

-

Председатель Коми республиканской организации профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации

Иванов М.Ю.

 

-

Председатель Коми республиканской организации профсоюза работников народного образования и науки РФ

Куревский А.П.

 

-

Председатель Воркутинской – территориальной организации Российского независимого профсоюза работников угольной промышленности

Синякин М.В.

 

-

Председатель Коми республиканской организации профсоюза работников лесных отраслей

Толмачев В.Л.

 

-

Председатель Общественной организации профессионального союза работников жилищно-коммунального хозяйства Республики Коми

Кокшаров А.А.

-

Президент Союза лесопромышленников Республики Коми

Шкодник А. М.

-

Генеральный директор ОАО «Выльгортская сапоговаляльная фабрика»

Ломайкин В.Т.

-

Руководитель группы по обслуживанию Сыктывкарского промузла ООО «Газпром трансгаз Ухта»

Уланова Т. А.

-

Генеральный директор ООО «Горстрой»

Черный Н.М.

-

Председатель Агропромышленного союза Республики Коми

 




 




ФНПР

 

Официальный сервер представительства ФНПР в СЗФО